Els treballadors de la Paeria de Balaguer es mobilitzen al ple per reclamar avenços en les negociacions laborals
Els empleats municipals han mostrat cartells de protesta i una gran pancarta amb el missatge “Els acords es respecten!!”
Un gran nombre de treballadors de la Paeria de Balaguer han assistit al ple municipal d’aquest dijous amb cartells per expressar el seu malestar per la manca d’avenços en les negociacions laborals amb l’equip de govern. “Els treballadors mereixem respostes, no excuses”, “Volem negociar, no esperar” i “No demanem privilegis, exigim negociació, drets i solucions” són alguns dels missatges que s’han pogut llegir en els cartells de protesta. La mobilització també ha comptat amb una gran pancarta amb el lema “Els acords es respecten!!”.
La protesta, impulsada pel comitè d’empresa, vol ser un toc d’atenció per reclamar que es desencallin diversos temes pendents que afecten tant la plantilla municipal com el personal de l’ImPiC.
El comitè considera que, malgrat les nombroses reunions mantingudes durant els darrers mesos, les negociacions s’allarguen sense que es concretin propostes ni s’assoleixin acords efectius. Entre les principals reivindicacions hi ha l’avenç en la valoració dels llocs de treball (RLT) i la negociació d’un nou conveni laboral. Segons la representació dels treballadors, el conveni actual continua sent el de l’any 1998, mentre que la proposta per actualitzar-lo s’arrossega des de fa sis o set anys.
El comitè reclama rebre una proposta sobre la valoració dels llocs de treball que pugui estudiar i negociar, per tal de reprendre posteriorment la negociació del conveni i poder-la tancar. També denuncia que hi ha conflictes pendents amb diferents àrees municipals i de l’ImPiC, així com deficiències en les condicions dels espais de treball de la Guàrdia Urbana i de la brigada municipal.
Tal com ja va explicar als treballadors en una assemblea celebrada dimecres, el comitè atribueix l’estancament de les negociacions a una dinàmica de reunions en què els compromisos d’enviar documentació o propostes es van ajornant. En el cas del conveni, les converses sobre diversos articles van quedar aturades a l’espera d’informes tècnics. Els representants dels treballadors consideren que cal organitzar els recursos municipals per poder reprendre-les.
La mobilització al ple no pretén trencar el diàleg amb el govern, sinó accelerar-lo i aconseguir que alguns dels temes pendents es resolguin. El comitè també vol fer visible el malestar de la plantilla davant la resta de grups municipals i reclamar que les converses mantingudes es tradueixin, finalment, en resultats concrets.
Davant les protestes, l’equip de govern ha defensat que durant els darrers anys ha treballat per introduir millores en les condicions laborals de la plantilla, com ara l’estabilització dels treballadors i la implantació de la jornada de 35 hores. Pel que fa a un possible increment de personal, ha recordat que les contractacions estan condicionades per la normativa estatal.
Sobre la resta de reivindicacions, el paer de Règim Intern, Jesús Cienfuegos, ha reiterat que trobar les millors solucions requereix temps i una anàlisi aprofundida. També ha negat que les negociacions estiguin aturades.