Nit dels Graduats Socials lleidatans: reivindiquen un paper actiu en l’elaboració de les normes laborals

Per Ràdio Balaguer
113 visites

L’Il·lustre Col·legi de Graduats Socials de Barcelona, Girona i Lleida (ICGSBGLL) ha celebrat la Nit Col·legial a Lleida. L’esdeveniment, organitzat al Palau de Congressos de la Llotja de Lleida, ha reunit representants institucionals, judicials i acadèmics, entre els quals destaquen Maria Pilar Expax, directora dels Serveis Territorials d’Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya a Lleida; Begoña Iglesias, primera tinenta d’alcaldia i regidora d’Agenda Urbana i Espai Agrari i Sostenibilitat de l’Ajuntament de Lleida; José Crespín, subdelegat del govern a Lleida; i Núria Gil, delegada del govern de la Generalitat de Catalunya a Lleida.  A més, han estat presents els membres de la Junta de Govern del Col·legi de Graduats Socials de Barcelona, Girona i Lleida, encapçalats per la degana Montserrat Cerqueda i el delegat del Col·legi a Lleida Nacho Vendrell.

En la seva intervenció, la degana del Col·legi, Montserrat Cerqueda, ha reivindicat el paper dels graduats i graduades socials en l'actual context de transformació del mercat laboral. "Durant molts anys hem estat els professionals que aplicàvem les normes. Avui això ja no és suficient. També hem d'ajudar a construir-les", ha afirmat. En aquest sentit, ha defensat que el coneixement i l'experiència dels graduats socials els converteixen en una veu imprescindible a l’hora d’elaborar les normes que afecten el dret laboral i la Seguretat Social.

Cerqueda també ha posat en valor els avenços assolits en l'àmbit institucional, entre els quals les converses mantingudes amb el Ministeri d'Universitats per aconseguir que el futur Reial decret d'Universitats reconegui acadèmicament l'especialitat de Relacions Laborals i Recursos Humans. Segons la degana, “aquest pas permetria consolidar un professorat especialitzat i així reforçar el futur de la professió”.

Durant el seu discurs, la degana ha reiterat les principals reivindicacions del col·lectiu, entre les quals destaquen la necessitat de reduir la càrrega burocràtica, garantir el dret a la desconnexió digital dels graduats socials i continuar millorant la relació amb les administracions públiques. "La lleialtat institucional també consisteix a traslladar els problemes i formar part de la solució", ha assenyalat.

Finalment, la degana ha posat el focus en l'increment de les incapacitats temporals, diferenciant-les de l’absentisme, i ha defensat que el debat sobre l'absentisme laboral requereix una anàlisi rigorosa i allunyada de simplificacions. Ha recordat que el Consejo General, a través de la Fundación Justicia Social, ha impulsat un estudi sobre aquesta realitat i ha defensat mesures com reforçar la coordinació entre el sistema sanitari, les mútues i les empreses; reduir les llistes d'espera; potenciar la prevenció —especialment en salut mental— i facilitar la reincorporació progressiva al lloc de treball quan sigui possible.

Com a reconeixement a la dedicació diària i a la trajectòria dels professionals que formen part de la institució, l’ICGSBGLL ha lliurat a 3 persones les medalles corporatives al mèrit del treball, tot reconeixen la col·legiació ininterrompuda durant 15 i 25 anys. En concret, el Col·legi ha concedit una medalla de bronze pels 15 anys de col·legiació i dues medalles d'argent pels 25 anys.

Per la seva banda, el delegat del Col·legi de Graduats Socials a Lleida, Nacho Vendrell, ha exposat que “la vocació de servei defineix la professió de graduat social i ha reconegut que, en els darrers anys, l'exercici professional s'ha vist condicionat per l'increment de la càrrega administrativa, la complexitat normativa i les dificultats derivades de la relació amb l'Administració”. En clau territorial, el delegat ha explicat que, malgrat que la demarcació ha registrat un lleuger increment de l'atur fins a situar-se per sobre del 7%, continua mantenint uns nivells d'ocupació que es troben entre els més favorables del país. Aquesta situació, ha apuntat, comporta alhora dificultats creixents perquè les empreses trobin professionals per treballar en pràcticament tots els sectors d'activitat.

El mes destacat

Notícies relacionades

Altres notícies que et poden interessar